Oficial de 2ª / Técnico Junior Gestoría Asesoría Laboral

Publicada: domingo, 9 de agosto de 2026

Para inscribirse a esta oferta, Inicia sesión, o si no estás registrado/a, regístrate como candidato/a.

Descripción

Buscamos un perfil con ganas de crecer profesionalmente, aprender y asumir nuevos retos. Ofrecemos un entorno estable, cercano y con oportunidades reales de desarrollo dentro del área laboral.

Vacantes

Funciones

· Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.

· Elaboración de contratos, prórrogas y comunicaciones a través de Contrat@.

· Confección de nóminas y seguros sociales (SILTRA, Sistema RED).

· Tramitación partes DELTA

· Cálculo de finiquitos, indemnizaciones y atrasos.

· Gestión de IT, maternidad/paternidad y otras incidencias laborales.

· Aplicación de convenios colectivos.

· Atención a requerimientos de organismos oficiales.

· Asesoramiento laboral personalizado a clientes.

Requisitos mínimos

· Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar.

· Experiencia mínima demostrable de 2–3 años en asesoría o gestoría.

· Experiencia demostrable en confección de nóminas y gestión integral laboral.

· Manejo de entorno A3.

· Conocimiento actualizado de normativa laboral y Seguridad Social.

· Gestión de múltiples convenios colectivos.

· Capacidad de organización y autonomía, así como de atención directa a clientes y relación con las Administraciones.

Se ofrece

· Incorporación inmediata a empresa estable.

· Contrato indefinido.

· Buen ambiente de trabajo.

· Desarrollo profesional.

· Salario acorde a experiencia y valía.

Localidad, Provincia

SANTANDER, Cantabria

Nivel Formativo y Académico mínimo

Ciclo de grado superior o FP II

Ámbitos de selección de candidatos/as

Autonómico

Duración contrato

Indefinido

Tipo de Jornada

Intensiva/Continua

Salario

Según convenio

Comparte esta oferta

Volver a la Lista